至于德才 我就不论述了 有德无才 培养 有德有才 重用 ?????????????????????????????????? 个人认为 还要要多观察 明白一个人的优缺点再说 明察秋毫 最为关键 看过去所做所为 看此人言谈举止 看是第一位的!不能偏听偏信,你老婆因为一件小事记恨一个人 你就觉得那个人差劲 对于人才的观察非常重要 其次 是用 如何用 用在什么岗位上 是大用 还是小用 是培养的用 还是用尽其才 是帅打他 还是让他有所成就 一切都在你掌控之中 对他要恩威并重 阴阳之术 否则 很难驾驭! ?????????????????????????????????????? 个人愚见 不做参考 疯人诳语 |